Interview Insider: Wie man einen Job im St. Jude Children's Research Hospital bekommt

Es ist der gefragteste Arbeitgeber für Millennials.
Dr. Wendy Pierce forscht in einem strukturbiologischen Labor am St. Jude Children's Research Hospital.
Peter Barta

Sind alle Jobs in Memphis? Soll ich mich bewerben, wenn ich außerhalb des Staates lebe?
Bewerben Sie sich, egal wo Sie wohnen. Mit Ausnahme einiger Fundraising-Positionen weltweit befinden sich alle unsere Positionen in Memphis. Alle ersten Interviews werden mit wenigen Ausnahmen telefonisch geführt. Da St. Jude eine gemeinnützige Organisation ist, arbeiten wir mit ihnen zusammen, um die Kosten zu verwalten, wenn ein nichtstaatlicher Kandidat eingestellt wird.

Welche Fragen sollte ich in einem Interview immer stellen?
Fragen Sie immer, was der Vorgesetzte für erfolgreich hält. Und dann finde heraus, ob du diese Person bist. Es ist wichtig, dass der Job in beide Richtungen passt. Oft werden Sie von Ihren zukünftigen Kollegen interviewt. Fragen Sie sie, wonach sie in einem Teamkollegen suchen. Wenn Sie daran interessiert sind, Ihre Karriere auszubauen, fragen Sie nach den Möglichkeiten dafür. Fragen Sie nach den Arbeiten, die Sie im ersten und zweiten Jahr ausführen werden. Durch diese Fragen erhalten Sie wertvolle Informationen über das Beschäftigungswachstum. Es ist jedoch wichtig, diese so zu gestalten, dass klar wird, dass Sie wissen möchten, wie Sie am besten dazu beitragen können. Auch hier müssen Sie Ihre Leidenschaft für unsere Mission zeigen.

Was für ein Fehler machen die Leute in Interviews die ganze Zeit und wissen es nicht?
Angenommen, eine Verbindung bringt Ihnen den Job. Die Tatsache, dass deine Mutter hier arbeitet, ist großartig, aber wenn du nicht die erforderlichen Mindestfähigkeiten für diesen Job hast, wirst du nicht über das Interview hinausgehen.



Muss ich freiwillige und philanthropische Erfahrung haben, bevor ich mich bei St. Jude bewerbe?
Es ist nicht erforderlich. Aber ich denke, das hilft Ihnen zu verstehen, wie jede gemeinnützige Kultur funktioniert, die sich sehr von der gewinnorientierten unterscheidet.

Gibt es eine Hintergrundüberprüfung?
Ja. Als Kinderkrankenhaus und gemeinnütziges Unternehmen führen wir sehr umfangreiche Hintergrundprüfungen durch, wie von der Regierung gefordert. Es gibt nur wenige Dinge, die Sie daran hindern würden, eingestellt zu werden. Jede Straftat im Zusammenhang mit Kindern wäre offensichtlich eine davon.

Was soll ich zu einem Interview anziehen?
Sie möchten Business-Profi werden, egal in welcher Position. Wir haben jedes Jahr 100.000 Besucher auf unserem Campus. Einige davon sind Patientenfamilien, Forscher, Spender. Wir möchten sicherstellen, dass wir immer ein professionelles Image präsentieren.

Ist es in Ordnung, das Gehalt zu erhöhen, oder ist das ein Fauxpas?
Wenn Sie es zu einem Interview mit einem Manager schaffen, wird dieser zu diesem Zeitpunkt das Gehalt erhöhen. Ich ermutige die Leute immer zu sagen, was sie wirklich in Bezug auf das Gehalt meinen. Wenn Sie ein Endergebnis haben, sagen Sie es. Wenn das nicht realistisch ist, lassen wir es Sie wissen. Wenn Sie ein niedrigeres Gehalt beziehen, als Sie verdienen, werden Sie in Ihrem Job nur unzufrieden sein. Es ist uns wichtig, dass die Mitarbeiter engagiert und glücklich sind.

Sind Ihnen Dankeskarten oder E-Mails wichtig?
Für den Personalvermittler ist das egal. Aber wenn Sie ein Interview mit einem Manager führen, empfehle ich Ihnen auf jeden Fall, diese Notizen zu schreiben.

Wenn ich beabsichtige, wieder zur Schule zu gehen, um mich weiterzubilden, sollte ich es Ihnen im Interview sagen?
Ja, dann können wir darüber sprechen, welchen Zeitplan Sie sich ansehen. Wenn wir dies umgehen müssen, werden wir die Flexibilität in Betracht ziehen, wenn wir sie anbieten können. Und wenn wir nicht können, wissen Sie es im Voraus. Nach einem Dienstjahr erhalten wir eine Bildungserstattung. Wir legen hier großen Wert auf Bildung.

Was ist, wenn mein Traumjob bei St. Jude nicht der ist, für den ich mich bewerbe? Soll ich mit dir darüber reden?
Ja, Sie sollten es auf jeden Fall tun, aber auch darüber sprechen, wie Sie dorthin gelangen möchten. Was wirst du in diesem Job tun, auf den du dich bewirbst, um dich auf diesen Traumjob vorzubereiten? Wie wollen Sie wachsen und dem Team helfen? Wie wird die Landung dieses Traumjobs denjenigen zugute kommen, mit denen Sie arbeiten?

Interview Insider ist eine wöchentliche Serie, die Tipps für einen Job bei einigen Ihrer Lieblingsunternehmen bietet. Schauen Sie jeden Donnerstag wieder vorbei, um das neueste Interview zu erhalten.